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中国科学院微电子研究所科教融合中心2019年4月公开招聘4名业务主管启事

  • 发布时间:2019-04-30
  • 截止日期:2019年5月10日
  • 所属省份北京
  • 工作地点北京
  • 栏目分类北京科研
  • 招聘人数:4名
  • 报名方式:电子邮件
  • 需求学科(供参考)电子科技

中国科学院微电子研究所是一所专业从事微电子领域研究与开发的国立研究机构(详情请查阅本所网页、。因工作需要,现公开招聘业务主管4人。竭诚欢迎符合条件的人士应聘,截止时间:2019510日。

一、招聘原则

按照公开、平等、竞争、择优的原则,公布岗位、公开招聘、竞争上岗、择优聘用。

二、招聘岗位职责、要求及基本条件

岗位一:学生主管1

岗位职责:

1、负责微电子所研究生招生咨询、招生系统维护上报、考生报名、推免生接收、研究生录取及其他招生相关工作;

2、负责毕业生就业指导、生源信息统计上报、就业计划制定及落实、毕业生派遣及研究生离所等相关工作;

3、完成领导交办的其他工作。

岗位二:业务外联主管1

岗位职责:

1、负责与微电子学院共建单位、地方政府、相关企业、科研院所、高校等业务单位的沟通协调,完成中心相关工作;

2、负责与地方、高校、培训机构等单位的联络沟通,策划培训项目,开展和组织教育培训工作;

3、协助完成课程建设、师资建设等工作;

4、完成领导交办的其他工作。

岗位要求:

1、具有较强的文字写作及表达能力,良好的英语听说读写译能力。

岗位三:培养主管2

岗位职责:

1、负责研究生学籍、培养过程、奖助学金发放、论文答辩、学位申请、毕业派遣等教育管理工作;

2、负责研究生思想政治工作、协助开展研究生支部建设;

3、协助指导研究生开题、中期、工程实践等必修环节;

4、完成领导交办的其他工作。

注:工作地点在中国科学院大学雁栖湖校区;

基本条件:

1、身体健康,具有北京市户口,年龄一般应在35周岁以下,条件优秀的年龄可适当放宽;

2、硕士研究生及以上学历;电子信息、微电子等相关理工科专业;

3、热爱研究生教育管理工作,具有教育相关工作经历者优先;

4、具有较强的组织、沟通、协调及表达能力,能熟练操作办公软件;

5、热爱本职工作,具有较强的工作责任心,有良好的敬业精神、服务意识和团队精神。

三、聘用人员待遇按国家、中科院和本所相关制度执行,与本所同类同等级岗位已聘用人员同等待遇。

四、招聘办法及要求

1、应聘者须提供以下材料:《中国科学院微电子研究所岗位申请表》(见附件);能证明本人符合任职条件的相关资料电子版(学历、学位证书,获奖证书,专业技术职务任职证明材料,代表性论文等。请将上述材料命名为应聘岗位+姓名+高校人才网打包发送至联系邮箱。

2、研究所根据工作职责和任职条件对应聘人员进行资格条件初步审查,通过者另行通知面试工作安排。

五、联系方式

联系人:高君宇

联系电话:82995867

电子信箱:gaojunyu@ime.ac.cn

中国科学院微电子研究所

2019429

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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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